日期:2019-05-16 浏览 返回公告列表

双桥区人民法院根据审判执行工作需要,采取政府向社会力量购买服务的方式,拟通过承德鸿雅伟业人力资源管理咨询有限公司(简称鸿雅人资)向社会公开招聘非在编聘用司法警察辅助人员6名。

一、招聘人员

招聘非在编聘用司法警察辅助人员6名,男性5名、女性1名,履行司法警察辅助人员职责。

二、招聘原则

(一)德才兼备原则;

(二)民主公开原则;

(三)公平竞争原则;

(四)择优聘用原则。

三、招聘条件

(一)报名参加招聘的人员应具备下列条件:

1.坚持党的基本路线、忠于国家、遵纪守法、办事公道、行为廉洁、品德高尚。具有良好的思想政治素质,政治立场坚定,作风扎实,品行端正,有较强的组织纪律观念和认真负责的工作态度。

2.各类人员年龄均应在20周岁以上,28周岁以下(1991515日至1999515日期间出生)。

3.学历:招聘非在编司法警察辅助人员为国家承认大专以上学历,同等条件下退伍转业军人优先。

4.具有承德市双桥区、双滦区、开发区常住户口。

5.身体健康,体貌端庄。具备一定的体能素质

(二)有下列情形之一的不予招聘:

1、受过刑事处罚、治安处罚、收容教养处罚、有吸毒史的;

2、有违法犯罪嫌疑尚未查清,执法机关未作出结论的;

3、参加邪教组织或其他非法组织,政治上有劣迹的;

4、因本人原因或其他原因被单位辞退、开除、解聘的;

5、具有其他不宜进入审判机关工作情形的。

四、招聘程序

招聘采取考试和考核相结合的方法进行。由双桥区人民法院主导,鸿雅人资负责此次招聘具体工作。

(一)报名及资格审查

1、报名时间:2019年5月16日—2019年5月23日。

2、报名地点:温家沟天成大厦6楼鸿雅人资602。

3、联系电话:0314-2065992。

4、报名时须提供本人身份证、户口本、学历证书的原件、复印件、近期一寸正面免冠同底版照片2张。

5、报名初审合格者,填写报名表,并缴纳报名费100元。

(二)面试:由双桥区人民法院自行组织。面试主要考察语言表达能力、应变能力、仪表气质和综合素质等。

五、体检

体检按照公务员录用体检通用标准执行,体检费由考生自理,体检合格的人员为拟聘用人员。

六、考察政审

体检合格的拟聘用人员为考察对象,具体考察政审工作由双桥区人民法院政治部负责。主要了解被考察对象在原单位、学校、街道的政治思想表现及有无违法、违纪行为等。如发现拟聘用人员有违法违纪行为或受到党纪、政纪处分,一律取消招聘资格。

七、聘用及待遇

各类人员被聘用后,由人力资源服务机构与其签订劳动合同。各聘用岗位试用期均为三个月,工资待遇为2300元(含单位、个人缴存“五险一金”及其他应缴费用)。试用期满后,经考核合格者继续履行合同,工资待遇为2600元,本科学历另增资50元,研究生以上学历另增资200元;经考核不合格者予以辞退。

在劳动用工过程中,违反《劳动合同法》等相关规定的,可以依法解除劳动合同。

八、其他事项

1.在招聘过程中对申报材料故意隐瞒、弄虚作假的,一经发现证实,取消资格;已办理聘用手续的,取消聘用,应聘人员本人承担由此产生的一切后果。

2.拟录用在职人员须在双桥区人民法院通知的规定时间前,提供解除劳动关系证明;无法提供的,取消录用(具体时间另行通知)。

3.应聘人员应保证通讯工具畅通,因通讯不畅导致相关后果由本人承担。

 

 

承德鸿雅伟业人力资源管理咨询有限公司

2019年5月15日