1、全面负责县校区的运营工作，带领营销团队和教学团队完成每月总部下达运营指标；
2、负责县校区选人育人，保证业务平稳发展，构建成熟团队，形成有竞争力的人力梯队；
3、调动员工积极性，并指导下级开展工作，协调解决工作中出现的各项问题；
4、协调与服务教学、教师相关事宜，确保县校区教学稳定性；
5、为公司的长期发展提供战略性建议，执行公司各项工作流程并不断完善和优化；
6、严格执行公司各项行政、财务制度，控制县校区运营成本；
7、完成总部安排的其他工作
任职要求：
1、专科及以上学历，教育、管理类相关专业优先；
2、有10年以上工作经验；
3、了解职业教育市场特点和相关政策，熟悉竞品机构运营模式；
4、普通话标准，具有良好的沟通能力与领导能力，执行能力强，同时个人应变能力、协调能力强；
5、工作有条理，有独立的分析和解决问题的能力；
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