岗位要求:
1.配合公司发展战略,制定相应的经营计划和目标,以支撑战略的实现;
2.多渠道发展打造自有品牌;
3.人才培养,提高团队整体专业技能,为事业部发展储备人才;
4.形成业务拓展型部门,不断巩固和加强公司的核心竞争力。
任职要求:
1.大专以上学历,一年以上销售经验;
2. 有亲和力,语言表达能力强;
3. 吃苦耐劳,具有较强的抗压力;
4. 良好的沟通能力及团队协作能力。
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